Porquê fazer Coaching?
O coaching visa auxiliar o cliente a explorar o melhor do próprio potencial em busca de seus objetivos, de seus sonhos. Aí está a verdadeira essência no processo de coaching, "ajudar o cliente a ir em busca de seus sonhos, utilizando dos seus próprios recursos, geralmente pouco ou mal utilizados ou desenvolvendo novos recursos que o cliente julgue importantes e necessários para que possa atingir o seu estado desejado".
Em um âmbito geral, os seres humanos estão acostumados a viver uma vida repetitiva e mesquinha. Episódios novos que possam tirá-los de sua zona de conforto, tendem a incomodar, mesmo que saibam que sua zona de conforto é tão pequena quanto a cabeça de um alfinete e tão pobre quanto a conta corrente da maioria da população.
O coaching tira o cliente desta zona de conforto para que ele possa enxergar novas possibilidades, aliás isso será uma constante durante o processo.
Os insights gerados na sessão de coaching, são importantes e acontecem com o cliente e com o Coach. Estes episódios devem ser tratados com atenção e carinho.
Por que precisamos de um Coach?
É simples... pesquisas explicam claramente que dois terços da humanidade não sabem COMO devem fazer para serem felizes, profissional e pessoalmente.
O Coach não irá lhe traçar o caminho da felicidade. Ele lhe ajuda a abrir os olhos para que você veja o que sempre existiu, e para oque até então não foi dada a devida atenção. São surpreendentes os resultados, mesmo que a solução seja simples.
TIPOS DE ATUAÇÃO DO COACHING NOS TEMPOS ATUAIS
COACHING DE VIDA
É importante para a vida pessoal pois, no transcorrer do processo, a pessoa que está recebendo o Coaching, perceberá uma série de benefícios que farão muita diferença. Entre eles:
- Identificação de suas metas de vida com maior facilidade
- Vivência mais plena de seus valores, identificando sua essência
- Como conseqüência torna-se mais focado naquilo que deseja em sua vida
- Você se torna uma pessoa mais produtiva e pró-ativa
- Vence suas crenças limitadoras transformando-as em possibilitadoras
- Obtém uma vida com mais qualidade e realizações
- Melhora a qualidade de seus relacionamentos, esclarecendo e superando dificuldades
- Sentirá mais prazer na busca de crescimento pessoal, intelectual e profissional
- Percebe que está vivendo da forma que deseja
- Desperta nas pessoas de sua convivência um sentimento maior de admiração e respeito, já que há congruência entre sua fala e suas atitudes
- Potencializa suas perspectivas em termos de futuro pessoal e profissional a curto, médio e longo prazo;
COACHING EMPRESARIAL
A empresa que acredita que o seu maior capital são as pessoas que trabalham para ela, ou seja, “seus colaboradores”, acredita que quanto mais contribuírem para a evolução de seu pessoal, mais estarão contribuindo para o crescimento do seu negócio.
É nesse contesto que o Coaching Empresarial, tem se destacado muito nos últimos anos, onde as empresas contratam o Coach para dar apoio ao desenvolvimento de seu pessoal de Liderança.
Trabalhando seus potenciais como pessoas se obtém melhores profissionais. Este processo direta ou indiretamente irá trazer grandes benefícios para a empresa como um todo:
- A empresa mostra-se comprometida com o desenvolvimento de seu pessoal
- Os Colaboradores se sentem valorizados e prestigiados
- Com a melhora do Ser Humano há melhora no desempenho do profissional
- Melhora na auto-estima devido ao sentimento de realização
- Desenvolvimento da consciência do trabalho em equipe
- Mantem-se os colaboradores chaves como multiplicadores do processo ainda mais envolvidos com a empresa
- Reduz-se o custo com treinamento externo
- Desenvolve-se um importante processo de compreensão dos Valores da empresa, alinhados com os Valores do Profissional
- Identificação das Metas pessoais do profissional com os objetivos da empresa, transformando a relação em uma relação sinérgica
- A relação sinérgica começa a se disseminar por toda a empresa, a partir do cliente que está recebendo Coaching;
COACHING PROFISSIONAL / EXECUTIVO
Neste tipo de coaching o que estará sendo focado é a carreira profissional do cliente que deseja um maior desempenho em suas funções e habilidades além de provavelmente uma ascensão mais rápida e mais segura dentro da empresa. Seja qual for a prática Profissional ou Executiva, não será possível isolar a vida pessoal destes outros contextos, pois em nossa Roda da Vida, todos os cenários estarão interligados.
Concentraremos nosso esforço para que o cliente obtenha o que deseja. Dentro desse processo é priorizado:
- Identificar suas Metas dentro deste contexto
- Desenvolver as habilidades necessárias para aprimoramento profissional
- Melhorar seu desempenho profissional
- Melhorar seu senso de Liderança
- Melhorar seu foco estratégico
- Atingir maior satisfação quanto ao seu trabalho
- Aumentar seu nível de felicidade enquanto profissional
- Alinhar seus valores profissionais, com seus valores pessoais
Fonte: Life Coaching